11月3日，在完成杭州市属社平组织自查自评后，我院迎来杭州市职业能力建设指导中心专项评估组，接受职业技能等级认定综合评估。此次评估组由市职建中心楼峰峰带队，成员包括拱墅区人力社保局宋慧雯及三位技能认定领域专家。我院分管副院长何德强、认定工作负责人徐慧全程参与。我院以主动配合、积极交流的态度迎接评估，力求以评促改、以评促升，为区域技能人才队伍建设筑牢评价基础。

何德强副院长首先对市职建中心专家组的到来表示热烈欢迎，并围绕职业技能等级认定工作作专题汇报。汇报从认定工作组织架构、制度建设、场地设备、师资队伍、认定实施、质量管控等方面展开。何德强副院长强调，学院始终以“培养高素质技能人才”为核心，将职业技能等级认定与教学提升、产业需求紧密结合，有效助力地方产业发展，此次评估更是对学院认定工作规范性与专业性的重要检验。

在核查与评估过程中，专家组通过现场听取汇报、场地查看、信息化排查、查阅档案资料等方式，全面核查学院近几年职业技能等级认定工作，就流程优化、档案管理规范化等问题进行深入交流，提出兼具指导性与可操作性的建议。

在反馈阶段，专家组明确肯定学院职业技能等级认定工作的显著成效，不仅建立了健全的组织架构和完善的管理制度，更在场地、师资等保障方面投入充足，认定全过程规范有序，培养的技能人才质量完全符合行业发展需求，圆满完成期满评估各项指标要求。同时，专家组也从认定工作信息化平台建设、与企业深度合作开展定制化认定等方面提出改进建议，希望学院进一步优化认定工作体系，持续提升职业技能等级认定的专业性与实效性。

何德强副院长表示，将以此次市职业能力建设指导中心期满评估为契机，全面梳理意见、落实改进措施，持续优化等级认定机制。同时深化产教融合，推动人才培养与产业需求精准对接，为杭州构建现代化产业体系、助力“技能强省”战略实施贡献优质技能力量。

（培训处供稿）